第26章(第2/3页)
乌龟一样，连忙逃回自己的工位。
张经理仍旧怒气难消，让人事部的全体人员先暂停手中工作，好好紧了紧他们的皮，毕竟盛造员工手册上的每一条规章制度都是他们人事部跟高衍共同敲定出来的，如果他们人事部的人先违反了员工手册上的规章制度，这让他们人事部的脸往哪里搁？
紧完了皮还不够，张经理还当场抽背。
背得利索的，过关。
磕磕巴巴的，直接扣双倍绩效。
抽背的结果还是挺让张经理满意的，大部分人都倒背如流。
张经理满意地点点头。
他又让他的助理往公司大群里发了个通知，下周抽背公司员工手册，每个部门抽背名额不定，时间也不定。
他们人事部就是管这些的，紧完了自家部门的皮，也得紧紧其他部门的。
万一出事了，他们人事部也有连带责任。
也在这一刻，张经理突然明白，高总为什么愿意向他透露陆迎晓的身份。
陈特助的权力是比他大，但陈特助是个单身的青年才俊，碰见有人爱慕陆迎晓，陈特助的提醒远远不如他来得有效果，因为对方只会拿陈特助是竞争对手，他的提醒反而会更加激起对方的胜负欲，觉得自己工作能力比不上陈特助，难道连追女人的手段也比不上？
追上了就等于自己还是比陈特助强。
有些男人就是这样的莫名其妙。
他是人事部经理，已婚，年纪又大，还是出了名的尊重老婆，再加上这样的事本来也在他的管辖范围内，说一说完全正常。
这不，刚才的年轻小伙完美解决。
也没有谁会往其他方面去想。
张经理觉得自己可真是聪明。
这种聪明的感觉不找个人分享下实在是太可惜了，他当即发了条微信给自己的老婆。
张经理：【老婆，我觉得我真聪明，你觉得呢？】
等了会儿，微信有了回应。
只有一个字，【滚。】
张经理笑眯眯回复，【老婆大人的话，我要听，我立马滚，滚得远远的。】
对面没有再回应，张经理的好心情却不变。
他是高兴了，在抽背的通知发出去后，不少人在私下哀嚎。
倒也不是背不出，就是这种不知道会不会抽到自己，也不知道什么时候开始抽背的感觉让人挺提心吊胆，忍不住老是想着这事。
也有敏锐的人察觉到这里面的不对劲，悄悄向人事部的同事打听，是不是有人违反了员工手册上的规章制度。
这算是人事部内部的丑闻了，尽管那小伙也并没做出实际行动来，但秉着家丑不可外扬的心态，人事部人员自然不会往外说，统一口径说这是上面的意思，他们也不知道，还好心地告诉对方，明后天的周末在家好好背员工手册，如果抽背的时候背不出会被扣双倍绩效。
秘书室的每位文秘丝毫不愁抽背，她们早背得滚瓜烂熟，除了刚来公司的陆迎晓。
夏怀梦一脸同情地看着她，“你也真是太不走运了，刚来就碰到了这事，周末我就不约你出来逛街了，在家好好背员工手册吧。”
昨天去人事部办入职手续的时候，张经理有给了她一本员工手册，也告诉过她，这是要背的。
她没在意。
以前她还是职场小白的时候，人事也跟她说过类似的话，但她发现老员工没有一人把员工手册当回事，甚至有跟员工手册对着干的。
没想到，在盛造是真的要背。
也幸好盛造的员工手册不是特别厚，她的记忆力也不差，一个周末完全能背得下来。
这时，她的手机振动了下。
一看，是高衍发来的。
高衍：【明天去花鸟市场要改期吗？】
陆迎晓知道高衍体贴。
但这种体贴，她就很不高兴了。
不过是背员工手册而已，她一个晚上就能搞
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张经理仍旧怒气难消，让人事部的全体人员先暂停手中工作，好好紧了紧他们的皮，毕竟盛造员工手册上的每一条规章制度都是他们人事部跟高衍共同敲定出来的，如果他们人事部的人先违反了员工手册上的规章制度，这让他们人事部的脸往哪里搁？
紧完了皮还不够，张经理还当场抽背。
背得利索的，过关。
磕磕巴巴的，直接扣双倍绩效。
抽背的结果还是挺让张经理满意的，大部分人都倒背如流。
张经理满意地点点头。
他又让他的助理往公司大群里发了个通知，下周抽背公司员工手册，每个部门抽背名额不定，时间也不定。
他们人事部就是管这些的，紧完了自家部门的皮，也得紧紧其他部门的。
万一出事了，他们人事部也有连带责任。
也在这一刻，张经理突然明白，高总为什么愿意向他透露陆迎晓的身份。
陈特助的权力是比他大，但陈特助是个单身的青年才俊，碰见有人爱慕陆迎晓，陈特助的提醒远远不如他来得有效果，因为对方只会拿陈特助是竞争对手，他的提醒反而会更加激起对方的胜负欲，觉得自己工作能力比不上陈特助，难道连追女人的手段也比不上？
追上了就等于自己还是比陈特助强。
有些男人就是这样的莫名其妙。
他是人事部经理，已婚，年纪又大，还是出了名的尊重老婆，再加上这样的事本来也在他的管辖范围内，说一说完全正常。
这不，刚才的年轻小伙完美解决。
也没有谁会往其他方面去想。
张经理觉得自己可真是聪明。
这种聪明的感觉不找个人分享下实在是太可惜了，他当即发了条微信给自己的老婆。
张经理：【老婆，我觉得我真聪明，你觉得呢？】
等了会儿，微信有了回应。
只有一个字，【滚。】
张经理笑眯眯回复，【老婆大人的话，我要听，我立马滚，滚得远远的。】
对面没有再回应，张经理的好心情却不变。
他是高兴了，在抽背的通知发出去后，不少人在私下哀嚎。
倒也不是背不出，就是这种不知道会不会抽到自己，也不知道什么时候开始抽背的感觉让人挺提心吊胆，忍不住老是想着这事。
也有敏锐的人察觉到这里面的不对劲，悄悄向人事部的同事打听，是不是有人违反了员工手册上的规章制度。
这算是人事部内部的丑闻了，尽管那小伙也并没做出实际行动来，但秉着家丑不可外扬的心态，人事部人员自然不会往外说，统一口径说这是上面的意思，他们也不知道，还好心地告诉对方，明后天的周末在家好好背员工手册，如果抽背的时候背不出会被扣双倍绩效。
秘书室的每位文秘丝毫不愁抽背，她们早背得滚瓜烂熟，除了刚来公司的陆迎晓。
夏怀梦一脸同情地看着她，“你也真是太不走运了，刚来就碰到了这事，周末我就不约你出来逛街了，在家好好背员工手册吧。”
昨天去人事部办入职手续的时候，张经理有给了她一本员工手册，也告诉过她，这是要背的。
她没在意。
以前她还是职场小白的时候，人事也跟她说过类似的话，但她发现老员工没有一人把员工手册当回事，甚至有跟员工手册对着干的。
没想到，在盛造是真的要背。
也幸好盛造的员工手册不是特别厚，她的记忆力也不差，一个周末完全能背得下来。
这时，她的手机振动了下。
一看，是高衍发来的。
高衍：【明天去花鸟市场要改期吗？】
陆迎晓知道高衍体贴。
但这种体贴，她就很不高兴了。
不过是背员工手册而已，她一个晚上就能搞
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